我國神舟七號載人航天飛船成功發(fā)射后，由淮化集團為“神七”發(fā)射而生產的推進劑——高純度液體四氧化二氮產品質量優(yōu)異，成功助推“神七”飛天，得到了高度褒揚，為淮化贏得了榮譽。這其中，就有著黎軍、顧進為此做出的貢獻。之后，作為我國火箭發(fā)射燃料助推劑重點生產廠家，淮化集團生產的火箭燃料又先后助推“嫦娥”、“天宮”、“神八”發(fā)射升空。
黎軍是安徽淮化股份有限公司總工程師，妻子顧進為淮化股份公司技術研發(fā)中心主任工程師。夫妻倆同為華東理工大學化學工程專業(yè)畢業(yè)的大學生，于1990年大學畢業(yè)后一起來到淮化集團。20多年來他們相親相愛，共同學習、共同進步，不僅見證了淮化的發(fā)展壯大，更為淮化的科技發(fā)展、項目建設奉獻出了青春和智慧。
高效有序的工作和管理，必須要有過硬的管理能力和業(yè)務素養(yǎng)，黎軍進入淮化集團以來，歷任操作工、班長，直至分廠副廠長，廠長，長期的基層歷練培養(yǎng)出了較強的管理能力和業(yè)務能力，在他擔任各級基層領導期間，強調執(zhí)行力，每年超額完成公司下達的生產任務，并在2007年首次使18萬噸合成氨裝置的產量突破20萬噸，同時注重技術改造，注重消化引進國外先進技術，他帶領分管領導和技術人員完成了大量技術改造和進口設備國產化工作。
2008年6月，按照培訓計劃，分廠各工區(qū)人員需分別送往多個廠家進行實習培訓。黎軍幾個月的時間一直在幾個培訓單位之間來回奔波指導，經常帶領著職工學習、討論到深夜。
淮化在發(fā)展，淮化要變革。為此，他提出了合成氨廠的管理機構模式建議，作出了淮化第一個作業(yè)區(qū)式的精簡高效的組織機構模式，并大量精簡人員，很快得到了公司領導的批準并付諸實施。
妻子顧進作為集團股份公司技術研發(fā)部門的一名工程設計人員，在工作中刻苦鉆研業(yè)務，巾幗不讓須眉。先后完成了公司引進美國稀硝酸設備裝置的工藝及管道的施工圖設計及配套工程——廢水處理裝置的工藝管道的設計；公司軍品高純度四氧化二氮項目精餾系統(tǒng)及裝車系統(tǒng)工藝管道的施工圖設計。公司生產的高純度四氧化二氮作為火箭推進劑成功應用于航天飛船火箭發(fā)射，為淮化爭得了榮譽。她先后榮獲安徽省、淮南市學比爭創(chuàng)先進個人稱號。
在完成自己工作的同時，顧進還默默照顧好家庭，全力支持丈夫的工作。夫妻工作雖然都很繁忙，沒有過多時間關照孩子的學習，但十分注重教育孩子的學習方法，孩子黎陽以父母為榜樣，學習刻苦，去年9月份，他以優(yōu)異的成績考入淮南二中理科實驗班。
（記者 張雪峰）
